公务员考试的难度是相对的，考不上时感觉难度大，一旦考上则觉得难度在可掌控范围内。 公务员考试是国家重要的选拔人才的考试之一，难度自然不可小觑。大多数岗位仅招一人，加之近年来招录人数有所减少，如广西省缩减一半，无疑增加了考试的竞争压力。
综上所述，考公务员难度较大，需要考生进行全面的知识准备、心理准备和能力的培养。但只要有坚定的决心和充分准备，就有可能成功。
那么，公务员考试真的那么难吗？答案并非一概而论，取决于专业、个人资质、地域与系统。专业方面，某些专业在考公时更具优势。例如，航海技术、轮机工程、海事管理等专业，可以优先考虑考取海事局岗位，几乎能一考即中。而兽医、临床医学等专业，可以优先考虑海关或边防岗位，这些岗位的竞争相对较小。
公务员相对来说比较难考。首先，报考公务员的人比较多，岗位竞争大。其次，试卷难度大，对考生的综合素质要求比较高，考查的内容复杂全面。最后，公务员考试是先报岗位再考试，偶然性大。笔试 笔试科目包括《行政职业能力测验》及《申论》。
1、考上公务员确实挺难的。但是认真准备也不是那么的难，就比如：高中的时候好好学习，考个一本大学并不难。如果不学习，那就很难。考试也是七分实力，三分运气，总之天道酬勤，剩下三分看运气。考的好，不如报的好，选岗也是很重要的。
2、考公务员很难，主要难在考查知识面广、竞争激烈、综合素质的要求比较高等几方面。考查知识面广 首先你得基本上有本科，甚至中央和省核心部门是要求研究生的门槛。其次，笔试考查的内容比较复杂全面。比如要考国际上通用的智力测试，还要考语文能力，数学能力，常识，时政上海广东等还要考察理科能力。
3、公务员考试难度对于一般人来说还是比较大的，因为导致公务员考试难度颇高的原因有特别多。第一点就是现在越来越多人去报考公务员，而且几乎每个岗位报考人数都很大，所以竞争压力很大。第二点就是考试难度大，条件高并且十分严格。
4、公务员考试难度不大，但是它的竞争比较激烈，才导致它的上岸难度大。最热门的岗位1700多人，最后录取一个人，这就是极难了，简直是神仙打架。而平均比例51：1，考试难度不是很高。但是平均的不能当回事，普通人面对的岗位，一般都是100：1的岗位很正常。也就是说，公务员考试，是名副其实的百里挑一。
5、考研和考公务员对一般学生来说，都是比较难的，报考人数多，竞争激烈。就整体而言，考公务员，题目难度是可以接受的，但是题量比较大，行测部分需要非常快速的去答题，否则时间可能开不及，出现答不完卷的情况，那就很难通过考试了。
1、公务员考试的难度较大，一般来说，普通水平的考生裸考成绩在90分左右，而申论部分的普遍成绩则在40分左右。行测部分的成绩则因人而异。 省考是指“各省公务员考试”的简称，由省级主管部门统一安排，涵盖省、市、县、乡四级招录，编制隶属于各省。
2、公务员考试的难度是相对的，考不上时感觉难度大，一旦考上则觉得难度在可掌控范围内。 公务员考试是国家重要的选拔人才的考试之一，难度自然不可小觑。大多数岗位仅招一人，加之近年来招录人数有所减少，如广西省缩减一半，无疑增加了考试的竞争压力。
3、公务员考试确实不易，其难度不亚于千军万马过独木桥。竞争激烈是其一大特点，普通国考的考录比例常常超过几十至几百比一，而在某些情况下，这一比例甚至能达到几千比一。这样的比例表明，公考的竞争强度之大，如同众多考生挤过一道狭窄的门。另一方面，公考的知识面极为广泛。
4、考公务员确实有一定的难度，竞争激烈。通常情况下，录取比例很低，可能会有几十甚至几百个岗位只招录一个。即使如此，也不妨尝试一下。公务员考试的过程大致可以分为网上报名、资格审核、缴费、打印准考证、参加笔试、面试、体检和办理录用手续等环节。公务员分为国家公务员和地方公务员。
5、国家公务员考试还是比较难的，报考职位不同，考试科目有所不同。公务员A类，B类，C类职位和考试科目区别如下：职位：A类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，以及从事机关内部综合性管理工作的职位。
1、深圳考公务员是有难度的，因为公务员考试本身是一项选拔性的大型考试，是要在众多考生中选出最优秀的，所以考试要设置一定的难度，才能真正选拔出优秀的人才。所以深圳考公务员难深圳考公务员难，那么到底有多难呢？让上岸鸭给大家介绍一下吧。
2、深圳考公务员的难度较高，这一挑战首先体现在激烈的竞争中。通常情况下，深圳公务员的竞争比达到100+：1，且这一比例呈现上升趋势。其次，考试内容同样具有挑战性，包括笔试和面试两个方面。笔试题目即使经过认真学习，也不一定能取得高分，仅有知识基础扎实的考生才有可能获得较好的成绩。
3、近年来，深圳公务员考试的报名人数持续增长，这也反映了人们对公务员这一职业的重视。尽管考试难度逐年增加，但仍然有许多考生希望通过努力实现自己的理想。对于那些有志于成为公务员的人来说，深圳无疑是一个极具挑战性的舞台。总之，考取深圳公务员是一个既充满挑战又充满机遇的过程。
4、深圳公务员考试相对较难，主要体现在以下几个方面：竞争激烈：由于公务员职业的稳定性和***待遇，深圳公务员职位的竞争非常激烈。许多职位都有大量人报考，甚至有些职位的录取比例达到了几千比一，这就需要考生具备优秀的综合素质和超强的竞争力。
5、深圳公务员总体来说不好考，难度首先体现在竞争上，竞争压力很大，另一方面体现在考试内容上，考试难度较高，同时报考条件也比较高。竞争压力大深圳考公难度相比国内大部分城市相对较高。难度首先体现在竞争上，就是竞争比的问题，深圳公务员竞争比整体呈上升趋势，通常情况都是100+：1的比例。
公务员考试确实不易，其难度不亚于千军万马过独木桥。竞争激烈是其一大特点，普通国考的考录比例常常超过几十至几百比一，而在某些情况下，这一比例甚至能达到几千比一。这样的比例表明，公考的竞争强度之大，如同众多考生挤过一道狭窄的门。另一方面，公考的知识面极为广泛。
公务员考试是一个对普通人而言，既艰难又吸引人的挑战。从宏观角度来看，公务员考试的难度是相当的，但具体到不同地区、岗位，其难度又有着显著的差异。这里可以分为“硬考”和“巧考”两种方式，以期更直观地解答“公务员考试到底难不难”的问题。
公务员考试难度不大，但是它的竞争比较激烈，才导致它的上岸难度大。最热门的岗位1700多人，最后录取一个人，这就是极难了，简直是神仙打架。而平均比例51：1，考试难度不是很高。但是平均的不能当回事，普通人面对的岗位，一般都是100：1的岗位很正常。也就是说，公务员考试，是名副其实的百里挑一。
试题难度大公务员考试包括行测和申论两科，行测又分为五个模块，每个模块涉及的内容非常宽泛，需要考生有很广的知识涉猎范围以及知识储备，这无疑增加了考试的难度。
公务员考试说不难也不难。不难是因为笔试只考两门，并没有像研究生考试那样需要看很多相关书籍，也不需要多深入的理论研究。换句话说，只要用心去看，认真去练，有足够时间去复习，掌握了解法技巧，谁都有考上的实力的。
