1、而遴选中的岗位，基本都是市级、省级甚至国家级，收入较高，这成为了公务员人的首选。发展空间更大。参加公务员遴选，其实还是一种成长机会，能够给我们更广阔的平台去发挥自己的能力。当你去到更大的部门，面对的事务没有以前那么单一，这可能就需要你成为一个全能手。
2、社会责任感：一些人参加遴选是出于对公共服务的热情和对社会贡献的愿望，他们希望通过在更高层级的机关工作，能够更有效地推动社会进步和公共福祉。综上所述，遴选考试之所以吸引众多人参加，是因为它为个人提供了职业发展、能力提升、实现个人价值等多方面的机会。
3、公务员遴选是一项备受公务人员关注和参与的招考活动，因此参加遴选的人数通常较多。以下是一些可能导致众多人参加遴选的原因：综合待遇优厚：遴选公务员职位通常享有较高的薪酬水平、良好的***和保障体系，如医疗保险、退休金等。这些***吸引了很多人争相报考。
4、职位或机会的吸引力：如果某个职位或机会具有较高的吸引力和价值，那么会有更多的人有意愿参加遴选。这通常发生在高薪、高地位、高声望或具有特殊权益的职位或机会上。 候选人的多样性和广泛性：当遴选面向的候选人范围广泛时，比如全国或全球范围的招聘活动，参与遴选的人数可能会很大。
公务员的身份是根据你的工作单位确定的，离开了工作单位，其公务员身份就没有了。如果考上了市总工会，属于参公身份。因市总工会是属于群团组织，是参公单位。参公单位里只能有参公人员。参公单位使用的是参公编制。
参公事业单位，即本质上还是事业单位，但工作人员的编制又分参照公务员管理的参公编制和事业编制。所以，如果你是公务员行政编制，又参加遴选到参公事业单位的话，就需要慎重！因为，一旦遴选过去之后，编制会由公务员行政编转为参公编制或事业编制。
在我国的公务员制度下，参照公务员法管理单位分为两种类型。第一种是法定参照，例如共青团和妇联等组织，这些单位给的就是行政编制，人员的工资、职位等都参照公务员法管理。
参加遴选复习之所以被认为很难，主要有以下几个原因： 考试竞争激烈：遴选考试是针对公务员的选拔考试，通常选拔范围较广，报考人数较多。因此，考试竞争相当激烈，录取率相对较低。 考试内容丰富：遴选考试涵盖了政治、经济、文化、社会等多个领域，要求考生具备较高的综合素质。
遴选难，难在参与考生素质较高，炮灰少。遴选不是大众海选，而是优中选优。参加遴选考试的考生，都是在公务员考试中成功上岸的人，其阅读理解能力、逻辑思维能力，文字表达能力早已经过实践检验，很少有来充数的炮灰，***都是***选手，谁都有可能是黑马。遴选难，难在基层考生肯下功夫，老手多。
遴选的难，难在备考时间不充裕。遴选都是一边工作一边备考，难以像公考时有大把的时间去学习。怎么在繁忙的工作中抽出时间备考，就成了困扰大部分遴选人的问题。
遴选公务员是从公职人员中，优中选优，所以更难。本来遴选考试和普通公务员考试是没有可比性的，因为遴选考试参考的话，必须具有公职身份，一般是事业单位工作人员，或者在编公务员，而且有最低的工作年限要求，一般是两年以上的。遴选人数较少。
而公务员遴选的难度比公务员考录的难度还要大，因为，在职公务员都是曾经通过层层选拔才进入公务员队伍的，并且在机关积累了一定的文字写作能力和事务处理能力，大家的水平都比较高，导致遴选的竞争非常大。公务员遴选考试与申论完全不同，更侧重于考察政策理论水平和解决实际问题能力。
遴选考试竞争非常激烈，而且参加考试的都是有多年工作经历的在职公务员，他们都是从公务员考试中挤过千军万马考上来的，是考试能力强的优等生。还有很多参加遴选考试的考生，他们挑灯夜战、报班培训，付出了百倍的努力，都是实打实在反复练习、模拟备考，其中很多人是二战三战四战的老公务员。
1、潘战的遴选全课是备考的必备***，他的案例生动有趣，真题新颖，听完后答题准确，答案接地气，有助于高分拿取。结合华图公务员遴选笔试专用教材，效率大大提高。教材目录清晰，考情分析精准，提供历年遴选考试趋势分析，对备考者大有裨益。
2、对于即将参与遴选考试的朋友，我有几点建议。首先，要培养高层机关思维，这是考取高分的关键。如果身边缺乏高层机关工作的人给予指导，潘战遴选全课是一个不错的选择。潘战对高层机关思维的阐述深入浅出，为我解开了答题思路的谜团。对于初学者，不妨大胆尝试，这将是你们备考的起点。
3、分享我的潘战遴选全课使用心得，不卖课，不转卖。首次参加遴选，面对去年真题，觉得困难重重，但在潘战的指导下，发现题型并不难，找到了做题的思路。基层工作三年，对公文写作、案例分析一窍不通。购入潘战网课，开始学习。
毕竟，公开遴选需要考试，相较于论资排辈的提拔方式，通过考试晋升的机会显得更为公平和容易。遴选考试为公务员提供了一个跨越层级、拓展职业发展的机会。通过遴选，你可以从基层岗位走向更高级别的职位，实现职业上的跃升。
要不要参加遴选因人而异，不能一概而论。比如，你在家乡省直机关或者较大城市市直机关，目前已经在本单位站稳脚跟，排上队了，建议不要轻易遴选。
多数公开招考的公务员职位都在最基层最基础，想要往上晋升主要的两条路一是提拔，二是考遴选，在基层等待提拔的人，也就是论资历在你之前的人，非常非常多，作为相对年轻一点的公务员直接选择遴选这条路，毕竟公开遴选，需要考试，相对于论资排辈还是容易很多。
在决定参加遴选之前，首先要明确自己的目标和初心。是为了改善生活、追求更高待遇，还是为了给孩子一个更好的未来？只有明确了自己的目标，才能更加坚定地备考，并在备考过程中保持积极的心态。 精挑细选岗位 选岗是遴选之路的第一步，也是至关重要的一步。
不少的机关干部是从家门到校门，毕业后直接进机关的三门干部，遴选公务员更是基层公务员的福音。遴选的意义还在于探索建立一条基层公务员的选拔培养链，这对畅通基层公务员的上行通道非常重要，通过遴选，大量优秀的乡镇公务员甚至可以直接到中央任职，实现五级连跳，这在以前是根本不可想象。
1、关于考上公务员是不是可以不去这个问题，其答案当然是可以不去的。如果是通过了笔试但你实在对职位没有什么兴趣的话，建议你提前放弃比较好，因为在面试确认过程中放弃对自己以后在考公务员是没有什么影响的。
2、考生自愿放弃遴选或选调资格的，须在考察结束后3个工作日内提出，之后放弃资格的，将记入考生诚信档案。
3、遴选陪跑不去考试可以。国家公务员考试中放弃笔试，不会有什么后果，也不会对下次报考有影响，因为这个不算弃考，报了名不去考试属于正常现象，缺考每年都会存在。很多考生担心不参加考试会不会纳入不诚信名单，这个是没必要担心的。所谓的不诚信是指：在面试环节，考生已经确认参加面试却临时弃考。
4、报考人员如自愿放弃资格，必须在考察结束后的3个工作日内声明，否则3年内将无法参加任何级别的公开遴选或公务员招录考试。
