1、国家公务员考试补录共有85个部门进行补录，一共有911个职位招录3046人，其中云南出入境边防检查总站招录人数最多，为260人，新疆出入境边防检查总站排名第二，招录200人，国家税务总局北京市税务局排名第三，为140人。
2、访问国家公务员局官方网站： 打开浏览器，输入“国家公务员局官方网站”或“国家公务员招聘”，进入官方网站主页。
3、公务员考试职位表可以这公务员网站上查。公务员考试职位表可以这公务员网站上查。输入登录账号、登录密码、验证码、然后点击登录。点击职位查询。点击按招录机关选择职位、然后选择对应的机关即可查询相关职位。
4、年5月13日之后，报考人员可以访问考录专题网站查询调剂结果。2019年5月6日（周一）8：00至5月8日（周三）18：00期间，报考人员通过报名时的用户名和密码登录考录专题网站，填报申请调剂的相关信息。
1、A类一般为综合管理类职位省级机关、省委选调生都属于A类。另外，各市、各县的非执法类职位，如市委办公室、组织部、宣传部、法院、检察院、统计局等职位，也都是A类。B类一般为执法类职位（专业技术岗）主要是一些部门一线执法、监督管理的职位，如：公安局、环保局、城管等具有执法权的一线执法职位。
2、公务员的种类分为综合管理类、专业技术类和行政执法类。综合管理类：指机关中除行政执法类职位、专业技术类职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位。这类职位数量最大，是公务员职位的主体。综合管理类职位具体从事规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。
3、综合管理类职位。综合管理类职位是指机关中除行政执法类职位、专业技术类职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位。这类职位数量最大，是公务员职位的主体。具体从事规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。
4、公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。***院根据本法，对于具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另行规定。综合管理类的领导职务，根据宪法、有关法律、职务层次和机构规格设置确定。
1、你好，2019国家公务员考试总共招录45万人，涉及的专业非常多，但是，从公布的报考职位表中可以看到，招录人数最多的三类专业是哪三类专业呢？下面我们来看一下。
2、如果招5个人，1：3的面试比例，就是笔试排名前15的人去参加面试，基本上是15个人去面试，但也不排除最后有人不来。说15个人进入面试，但最后有一个人找到了更好的工作不来了，就变成14个人面试了。
3、一般来说，国考职位表都是用来给学生做选择的，考生也可以根据自己的学历、专业和一些额外要求（比如四六级要求、性别要求）等等来选择自己的职位。如果报名的职位要求和你不相符的话，是不能通过之后的复审的，你也不能获得相应的公务员资格。
4、年国家公务员考试一年就一次，都要考《行政职业能力测验》和《申论》， 如果考公安的话还需要加考 《公安专业科目》。每年大概12月考试。以2019年国家公务员考试信息为例子：报名时间为：2018年10月22日-31日，笔试时间为：2018年12月2日，面试时间为：2019年2月下旬-3月下旬。
国考职位选择第一步：先从“基层工作经验”入手挑选 对于应届生而言，是没有基层工作经历而言的，所以，建议考生先将基层工作经验一栏无限制的职位挑选出来，这样就能把不符合条件的职位筛除掉。
先从“基层工作经验”入手筛选：对于应届生而言，是没有基层工作经历而言的，所以，建议应届生先将基层工作经验一栏为“无限制”的职位挑选出来。对于社会在职人员，基层工作经验一栏应选择自己符合条件的最长年限。
剩下的职位，考生可以先选择适合自己的学历，比如一名本科生可以选择：“本科（仅限本科）”、“本科或研究生”、“本科及以上”。为了最大降低竞争人数，本科考生应选择“本科（仅限本科）”。这样又会剔除掉一批职位，最后剩下的职位就寥寥无几。
国考报名怎么选岗位如下：明确工作意向 从自身兴趣出发，选择与自己工作意向符合度最大的职位。了解往年报考信息 查询往年的报考信息，了解该职位的相关信息，如报考人数、参加面试的最低分数线和职位的工作地点等信息，报考时尽量避开那些限制条件少、工作待遇高的热门职位。
不要随意选择岗位 与国考的报名条件相比，省考的条件更为宽松。再加上省考的难度较低，所以报名省考的人数在逐年递增。部分事业单位和公务员岗位为了让应届毕业生顺利找到工作，所以这些单位会设置一些只允许应届生应聘的岗位。
学会筛选职位首先我们拿到职位表不要忙着筛选，要知道国考的职位表数据上万条，如果盲目选择也是一个“大工程”，选岗位是有技巧的。
